NỘI DUNG ĐÀO TẠO
1. Quản trị hành chính văn phòng
- Kỹ năng kiểm tra công việc văn phòng
- Xây dựng và thực hiện 5S
- Quản trị thông tin, quản lý cơ sở vật chất của văn phòng
- Kỹ năng quản lý thời gian
2. Xử lý công văn & lưu trữ hồ sơ
- Nguyên tắc, yêu cầu của việc quản lý tài liệu, hồ sơ
- Phân loại, sắp xếp, lưu trữ tài liệu, hồ sơ
- Hệ thống, phương tiện lưu trữ
- Quy trình quản lý hồ sơ
3. Tổ chức hội nghị & tiếp khách
- Lễ tân ngoại giao
- Tổ chức tiệc hội nghị, tiệc chiêu đãi, thực đơn, cách bày bàn theo phong cách Á/Âu, sắp xếp chỗ ngồi, đón tiếp khách nước ngoài, phong cách ăn/uống đứng cách khi đi dự tiệc...
- Nghệ thuật dẫn chương trình
4. Luật doanh nghiệp - Luật lao động
- Chủ thể kinh doanh
- Hợp đồng kinh tế
- Phá sản doanh nghiệp
- Thủ tục và cơ quan giải quyết các tranh chấp kinh tế
- Hợp đồng lao động
- Kỷ luật lao động, giải quyết tranh chấp lao động
5. Tin học văn phòng & kỹ thuật đánh văn bản nhanh
(Toàn bộ phần lý thuyết & thực hành đều học trên máy tính)
6. Quản trị nhân sự: Hoạch định nguồn nhân lực, phân tích công việc, tuyển dụng & lựa chọn, đào tạo & phát triển, đánh giá lao động, trả công lao động.
7. Tổ chức phỏng vấn và tuyển mộ nhân sự: Phân tích công việc, tìm nguồn tuyển mộ, sàng lọc, phỏng vấn & tuyển chọn, thông báo tuyển dụng, định hướng & theo dõi.
8. Hệ thống tiền lương
- Vai trò định mức lao động trong tiền lương
- Các hình thức trả lương
- Xây dựng hệ thống lương theo công việc
- Theo dõi kết quả lao động & đề bạt, khen thưởng, ...
|